2015年12月9日至10日，为提升党校行政学院系统决策咨询研究能力，提高决策咨询报告撰写水平，决策咨询部、基层党校工作处联合举办了全市党校行政学院系统决策咨询工作研讨培训会。北京市委党校副校长韩久根出席并讲话。会议邀请北京市委办公厅信息综合室主任周家雷作了“关于新形势下调研信息报送若干思考”的专题辅导报告。来自北京市委党校各教研部、校刊编辑部、图书馆的负责同志和相关教研人员、决策咨询课题负责同志，市委党校各分校、各区级党校行政学院主要负责同志和相关教研人员等80余人参加会议。

　　会上，韩久根首先就中央和北京市关于加强智库建设的新形势与新要求、我校决策咨询工作开展情况、国家行政学院对我院督查评估情况特别是对决策咨询工作指标设置及评估情况作了详细阐述。同时，他提出了全市党校行政学院加强新型智库建设、开展决策咨询工作几点意见：一是加强顶层设计，为搞好决策咨询工作提供制度保障；二是主动加强与党委政府办公室、研究室等部门合作，充分发挥学员资源优势；三是加强系统指导与合作，畅通咨询成果报送，加大业务培训力度，探索校院系统决策咨询协作课题和评奖机制，进一步增强校院系统开展决策咨询工作的合力。

　　周家雷主要从信息工作功能、信息策划、调研信息类型及报送要领等方面作了专题辅导报告。他指出，当前信息工作承担着六项主要功能：了解情况的主要渠道、科学决策的参谋助手、指导工作的有效依据、联系群众的桥梁纽带、解决问题的重要途径、促进发展的特殊手段。加强信息策划工作要注重五大要素：把握需求、研究大局、优化结构、注重角度、找准时机。加强信息调研及报送要区分八大类型：社会热点问题研究、重要工作调研、重要舆情动态分析、国内外工作比较研究、实地采访调研、发展战略研究、观点综述、书刊简介。韩久根在主持中指出，该报告是一个有高度、有深度、有温度的精彩辅导报告。有高度是指报告抽象理论性很强；有深度是指实践针对性也很强，结合工作实践，坚持问题导向，可操作；有温度是指报告结合案例通俗易懂，深入浅出，感觉亲切，可学可鉴。